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四川大学10位一线教师分享180万元卓越教学奖

发布时间:2020-03-04 05:47:55 阅读: 来源:调节阀厂家

【中原经济网讯】奖项的设立体现了大学自身的价值取向和目标追求,就是要让长期在一线从事教学的卓越教师蜚声校园,成为最受尊重的人。这传递了一个信息:大学讲台是神圣的。

一次普通的年度本科教学工作会,因为数额巨大的颁奖而备受关注。3月31日,四川大学召开全校本科教学工作会,并颁发首届“卓越教学奖”,谢谦等10位教师分获一、二、三等奖,并分享180万元奖金;而金额达100万元的特等奖则空缺。

曾饱受争议的“卓越教学奖”

去年12月,四川大学宣布设立“卓越教学奖”,表彰师德高尚、教学卓越、学术杰出的一线教师。特等奖、一、二、三等奖的金额分别达100万元、50万元、30万元、10万元。

消息甫出,便因奖金金额巨大备受师生和社会关注。有人质疑:评判教学好坏的标准是什么?难道获奖和未获奖教师之间的差距真有100万元、50万元?

川大一些教师也通过网络表达了反对意见。文学与新闻学院教授谢谦曾表示,此举不仅不能起到积极作用,反而可能事与愿违。他甚至呼吁:“为了本科教学回归教书育人的本位,为了教书育人者的尊严,坚决抵制这个荒唐无稽游戏奖!”

在经过多轮投票、评审、公示等环节后,“卓越教学奖”按计划评选出来。值得注意的是,此前高调反对的谢谦获评一等奖。对此,谢谦表示,此前反对是因为存在两个误解。一是以为此奖的设立是学校针对周鼎老师《自白书》事件做的危机公关。另一个误解是,以为奖金来自学校财政。他认为如果学校拿出几百万元来奖励几个教师,“三千宠爱于一身”,不公平,因此拒绝了教务处的推荐。

不过,经过与学校沟通,谢谦了解了事情的实情。“这个奖早在学校筹划之内,是每年一评的常设奖,且奖金来源于校友和企业捐助,专门用于奖励本科教学一线教师。”谢谦告诉记者,这是一件大好事,自己作为一名普通教师,“没有任何理由加以‘抵制’”。

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“重奖鼓励老师花时间花精力花爱心在学生身上”

记者从川大本科教学工作会上获悉,近年来该校高度重视教学工作和教育质量提升,先后设立了“本科教学优秀奖”、“教学名师奖”、“最受学生欢迎教师奖”等21种奖项。

既然已经有这么多奖项,为何还要再设“卓越教学奖”?对此,中国工程院院士、四川大学校长谢和平在会上作了说明。

谢和平说,现在学校对教师教学方面的各种表彰很多,但是奖励很少。“几年前我就一直想,川大要有一个大奖,胆子大一点,一次奖50万、 100万,有什么关系?搞好教学不容易,因为它很具体、很细节,但又出不了惊天动地的、标志性的突破。”谢和平说,学校需要一大批把心放在学生身上、把爱体现在教学课堂上的老师。

两年前,这个愿望实现了。有川大校友的企业表示愿意每年出资300万元,支持母校奖励南京银屑病公立医院一线教师。2014年5月,四川大学校务会决定,设立“卓越教学奖”。

“这个重奖哈尔滨治疗白癜风最好医院,体现的是一种引导、一种激励,鼓励教师花时间、花精力、花爱心在学生身上。”谢和平说,为了保证这个奖的公正,学校所有中层成都最好的白癜风医院以上干部一律不参评。

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